Het personeelstekort in de bouw raakt steeds meer de kern van het vak. Volgens de jaarlijkse Boels Rental Bouwindex kampt 57% van de sector met een tekort aan mensen. De gevolgen? Hogere werkdruk, structureel overwerken én risico’s voor veiligheid en kwaliteit.
Overwerken wordt structureel: vooral jongeren voelen de druk
De helft van de ondervraagde bouwbedrijven noemt het personeelstekort hun grootste zorg. Eén op de drie professionals (34%) maakt structureel overuren om projecten toch te kunnen draaien. Vooral jongeren onder de 35 jaar (27%) voelen de druk om sneller te werken door stijgende kosten. Dit gaat ten koste van de werk-privébalans en vergroot het risico op uitputting of fouten.
Kwaliteit komt onder druk te staan
Niet alleen het welzijn van medewerkers lijdt onder het tekort, ook de kwaliteit van werk staat op het spel. Zo is 44% van de bedrijven afhankelijk geworden van onervaren personeel. Dat betekent extra tijd voor inwerken en begeleiden. 43% van de bedrijven slaat zelfs opdrachten over en 23% verliest ze door gebrek aan capaciteit.
Lees ook: Deze ondernemersfouten maak jij niet, toch?
Populair op KlusVisie: Vakman aan het woord: Fred Kieviet
Oplossing ligt in duurzame inzetbaarheid
Volgens Sven Janssen, Health & Safety Manager bij Boels Rental, is duurzame inzetbaarheid de sleutel. “We moeten de risico’s van structurele overbelasting serieus nemen. Naast gevaarlijke situaties door vermoeidheid, loop je ook het risico om mensen kwijt te raken.”
Janssen pleit voor gerichte training en begeleiding van nieuwe krachten, monitoring van werkdruk en inzet op automatisering en omscholing. “Zo maken we de sector aantrekkelijker voor nieuwe instroom én zorgen we dat huidige vakmensen niet uitvallen.”
Zuinig zijn op jezelf
Als klusbedrijf heb je het werk voor het oprapen. Daar schuilt een zeker gevaar in. Bouw voldoende tijd in om te herstellen en te ontspannen. Hard werken en veel verdienen is leuk, maar zorg dat je duurzaam inzetbaar blijft. Als er zoveel werk is, kun je keuzes maken. Je kunt makkelijker nee zeggen. Doe dat ook en wees zuinig op jezelf.
